Duración: 30 horas.
Objetivos:
- Comprender los fundamentos del contrato de trabajo y los procedimientos básicos de afiliación y gestión ante la Seguridad Social.
- Interpretar y elaborar nóminas, aplicando correctamente la normativa laboral y los sistemas de cotización vigentes.
- Identificar y gestionar las obligaciones de empresa y trabajador en materia laboral y de Seguridad Social.
Contenidos:
Módulo 1 Contrato de trabajo y afiliación a la seguridad social
- Definición.
- Objeto y características.
- Requisitos.
- Cláusulas de un contrato de trabajo.
- Sistema RED.
- Partes de alta, baja y variaciones de datos en la Seguridad Social.
Módulo 2 Salario y cotización a la Seguridad Social
- Definición de salario.
- Salario y su regulación legal.
- Hoja de salario como elemento de prueba.
- Definición del modelo oficial de la hoja de salario y sus apartados.
- Nómina básica.
- Nóminas para trabajadores mensuales y diarios.
- Horas extras.
- Liquidaciones e indemnizaciones en diferentes supuestos.
- Cotizaciones a la Seguridad Social y su importancia.
- Cálculo de las bases de cotización.
- Aportación de la empresa a la Seguridad Social y el modelo oficial de nómina.
- Boletines de Cotización a la SS. RLC y RNT.
Los cursos adquiridos a través de nuestra tienda virtual no incluyen tutorías, si usted está interesado en un curso tutorizado póngase en contacto con nosotros en el 985 282 505 o escríbanos a través de nuestro formulario de contacto.
